π型人出處

有些人會問我這個名詞的來源，這就是出處：

長期鼓吹個人工作者必須提升工作附加價值的日本趨勢大師大前研一曾說，「如果一個人只打算在同一家公司服務到退休，就須努力成為擁有一項專長的T型人」，所謂的T型人，就是瞄準一種工作領域，不斷向下鑽研，形狀像一個「T」字，例如酷愛電腦製造的麥可?戴爾(Michael Dell)就是典型的T型人。

「但是，如果上班族想在工作上獲得升遷、加薪，就必須努力成為擁有兩種以上專長的π型人，」大前研一口中的「π型人」正是時下企業主管口中的「跨領域專才」的人，也就是T型人再瞄準另一種專長鑽研、發展，就像是在職場上競逐時比別人多出另一隻腳；正因為這隻多出來的腳，使得他們可以更快速地奔馳。